Депутатите в ресорната комисия в Народното събрание единодушно приеха промени в Кодекса на труда, с който съвсем скоро са на път да „закотвят“ всички служители, които работят хоум офис да бъдат по домовете си.
Какво ще рече това? Приетите промени слагат край на дистанционната форма на работа, следва всички работещи да запишат изрично мястото на „хоум офиса“ и той ще бъде фиксиран, пишат от фрогнюз.бг.
Тези промени ще направят практически невъзможно служителите да пътуват и да работят от различни точки на нашата страна, но и по света, въпреки че доскоро са имали възможност за това.
Министерски съвет е вносител на въпросните предложения за промяна в Кодекса на труда.
Има силна вероятност дори да се достигне до абсурди, тъй като е предвидено служител или работник да предостави на своя работодател пълна писмена информация във връзка с характеристиките на осигуреното от него работно място, на което той ще извършва своята работа от разстояние.
И докато по-голямата част от служителите и работещи „хоум офис“ са категорични, че подобни промени не са наложителни и ще имат по-скоро отрицателно въздействие, тъй като качеството им на работа не зависи от работното им място, то депутатите от ресорната комисия са на друго мнение. Те са категорични, че тези промени биха улеснили и двете страни – работодатели и работещи, като създаде доверие помежду им и най-вече „регламентира“ хоум офиса.
Към момента законопроектът премина първо четене и следва да бъде разгледан и в зала. Предложения за промени могат да постъпят след това.
