Министър Ефремова: Обсъждаме 75% обезщетение за майки, върнали се по-рано на работа

Министерството на труда и социалната политика активно разглежда възможности за подобряване на условията за работещите родители и справяне с предизвикателствата на пазара на труда. В рамките на тези усилия, социалният министър Наталия Ефремова представи нови предложения и анализира текущото състояние на социалните плащания и държавния бюджет.

Повишаване на обезщетенията за работещи майки

В предаването „Офанзива“ на Нова нюз, министър Ефремова съобщи, че се обмисля значително повишаване на процента на обезщетение за майките, които решат да се върнат по-рано на работа. Според нея, увеличението до 75% би било съществена стъпка напред, предвид настоящите 50%, които получават майките при такова решение.

Тя уточни, че обезщетението през първата година от майчинството зависи изцяло от осигурителния доход на жената, докато през втората година то е фиксирано, както е от началото на настоящата година.

За следващата година Министерството на труда и социалната политика планира да разработи по-цялостен пакет от мерки, които не засягат само един аспект от периода на майчинството. Ефремова подчерта, че се обмислят и по-добри стимули за връщане на работа, когато това е възможно и когато отглеждането на детето е адекватно обезпечено.

„Това е много важна мярка, защото всяка една жена неминуемо губи част от квалификацията си, част от трудовите си навици“, коментира министър Ефремова. Тя добави, че на пазара на труда в България има постоянен недостиг на работна ръка, което прави този стимул още по-значим. Поради тези причини, предложението за повишаване на обезщетението до около 75% ще бъде разгледано внимателно и най-вероятно ще бъде предложено.

В момента, ако една жена се върне на работа, тя получава 50% от полагащото ѝ се обезщетение за първата или втората година, припомни министърът.

Социални плащания и бюджетен дефицит

Относно социалните плащания, Наталия Ефремова увери, че в условия на инфлация, всички плащания за уязвимите групи са подсигурени до края на годината, за да бъдат изплащани регулярно и в пълния им размер.

В отговор на въпрос относно исканията на опозицията за по-голям размер на плащанията, тя заяви: „Действително, исканията на опозицията винаги са за повече от това, което може би е възможно.“ Министърът обясни, че министерството се е съобразило с параметрите на бюджета и с наследената ситуация. „То е свързано не само с необезпечени и неразплатени плащания, то е свързано с огромния бюджетен дефицит, който заварихме“, допълни Ефремова.

Борба със сивия сектор и новите промени в Кодекса на труда

Министър Ефремова засегна и проблема с практиките от сивия сектор, включващи фиктивни четиричасови трудови договори, при които работникът фактически работи осем часа и получава останалата част от възнаграждението си „в плик“.

„Целим да овластим хората, да знаят на първо място, че намаленото работно време има последици за техните права в бъдеще и да търсят решение, ако има ситуация, в която нерегламентирано, те всъщност работят на повече часове“, посочи още Ефремова.

Темата за бюджета е актуална, тъй като след два дни на дебати и гласуване, парламентът прие окончателно държавния бюджет за 2026 г.

С приетия бюджет се залага дефицит от 5,7% от Брутния вътрешен продукт (БВП), минималната работна заплата остава замразена на 620,20 евро, а правителството получава възможност за поемане на нов дълг до 10,1 млрд. евро.

В план-сметката на държавата, чрез промени в Кодекса на труда, от 1 януари догодина ще се въведе почасово изчисляване на трудовия стаж.

Предложенията на министър Ефремова за повишаване на обезщетенията за майки, връщащи се по-рано на работа, наред с мерките за борба със сивия сектор и осигуряването на социалните плащания, очертават основните приоритети на социалното министерство. Всичко това се случва на фона на приетия държавен бюджет за 2026 г., който предвижда значителен дефицит и замразена минимална работна заплата.