Потребителка на TikTok натрупа милиони гледания, след като сподели въпроса, който е задавала на всяко интервю, на което е успяла.
Интервюто за нова работа винаги е изнервящо, така че би било чудесно да имате сигурен начин да знаете, че сте ще успеете. Очевидно вашата действителна способност да вършите работата играе голяма роля за това, но също така е добре да можете да удивите интервюиращите с вашата готовност.
Дженифър Риърдън – която се нарича @notjenneeree в платформата – твърди, че е открила идеалния въпрос, който да зададете, за да постигне това, и всичко е свързано с разсейването на всички страхове, които интервюиращите може да имат.
В публикацията Дженифър твърди, че X е била предложена позицията на „всяка работа, за която някога е интервюирана“, където е задала този въпрос.
TikTok звездата уверява, че не е необходимо да променяте нищо по време на по-голямата част от процеса на интервю, призовавайки зрителите да „дадат интервюто си, да бъдат нормални“. Според Дженифър този един въпрос прави всичко. Когато всичко приключи обаче, преди да си тръгнете, попитайте човека или хората „Имате ли някакви резерви относно уменията ми за тази работа?“.
„Работи, опитайте го веднага“, добавя тя. Съветът на Дженифър получи смесени отговори от потребителите на TikTok, като някои се съгласиха, че това е добър съвет, докато други твърдяха, че „поставя интервюиращите на място“.
„Опитах това, просто получавам странни погледи, след което те казват нещо като „Не, вече ви попитахме всичко“ със саркастичен тон“, написа един предпазлив потребител, докато друг контрира: „Казвам: Имате ли резерви относно способностите ми да заема тази позиция? И от среща чувам „Наета сте!!“
Друг сподели собствен смел въпрос, който да зададе на интервюта, като написа: „След като кажат „Имате ли някакви въпроси към нас“.. Винаги казвам „Мога ли да получа работата?“ и в 90 процента от случаите го разбирам.“ Предполагам, че си струва да опитате!
